INITIATIVPRISEN 2018
Danmarks Sundeste arbejdsplads
Danmarksvinderen af Initiativprisen 2018 er...
Endelig kan vi løfte sløret for vinderen af Danmarks Sundeste Arbejdsplads - Initiativprisen 2018. Det blev: Tridan/Quickparts!
Tridan/Quickparts kæmpede om prisen medde fire øvrige regionsvindere, AWM Network i Region Hovedstaden, LINAK Danmark A/S i Region Midtjylland, Center for handicap - Lolland Kommune i Region Sjælland og Sirena Soap ApS i Region Nordjylland.
Tridan/Quickparts er en grossistvirksomhed, som ligger i Sønderborg. Med hjælp fra Sønderborg Kommunes tilbud, "virksomhed med overskud", blev en medarbejder gennem et kursus uddannet til nøgleperson og sundhedsambassadør. Det blev startskuddet til en sundere arbejdsdag, og der blev indkøbt stepbræt, sjippetov, elastikker mm. til fri afbenyttelse. Udover den daglige aktivitet er sundhed med på dagsorden til møderne, hvor der deles gode oplevelser og tips. Det er blevet til synlige resultater, og de 17 medarbejdere har fx tabt sig i alt 56,5 kilo fra november til april.
- Det giver mening og kan betale sig, at arbejdspladser investerer i medarbejdernes sundhed. Både for individet og for arbejdspladsen, der får gladere og mere effektive medarbejdere – og det kommer til udtryk i både trivsel og på bundlinjen. Tridan/Quickparts er et godt eksempel på en arbejdsplads, der har iværksat et sundhedsinitiativ, der virker, og som gør en forskel, siger Jacob Winther, direktør i brancheorganisationen Forsikring & Pension på vegne af partnerne bag konkurrencen.
Vi ønsker Tridan/Quickparts et stort og fortjent tillykke med prisen.
Vinderen af Særprisen for Mental Sundhed 2018
I år er der for første gang også uddelt en Særpris for Mental Sundhed. Særprisen gives til den arbejdsplads, som har det bedste initiativ til forbedring af arbejdet med mental sundhed på arbejdspladsen.
Vinderen er IIH Nordic A/S med 45 ansatte i København, og som udvikler digitale løsninger fx til effektmåling. Arbejdspladsen er kåret som vinder af et panel bestående af tre eksperter med særlig indsigt i psykisk arbejdsmiljø og helbred. Panelet har fundet vinderen af den nationale særpris blandt seks udvalgte initiativer med særligt fokus på mental sundhed.
Hos IIH Nordic begyndte man i 2015 at bruge et værktøj til at måle medarbejdertilfredshed og trivsel. Det første år brugte alle medarbejdere en dag om måneden på at innovere og optimere interne arbejdsprocesser. Resultaterne begyndte at vise de følgende år med 70 procents forbedringer i forhold til stress, sundhed og energiniveau. Udviklingen har især taget fart, siden virksomheden introducerede en fire-dages arbejdsuge.
Ekspertpanelets begrundelse
”Vi har kåret IIH Nordics initiativ som vinder af den nationale Særpris til fremme af Mental Sundhed på arbejdspladsen. Initiativet, ”Øget mental sundhed med nedsat arbejdstid” er et meget ambitiøst initiativ, som retter sig mod alle niveauer i organisationen. Der er fokus på kerneopgaven og på, hvordan man bedst løser den. Samtidig reducerer man tidsrøvere og ineffektive arbejdsprocesser. Man har gennem hele processen anerkendt medarbejderne som specialisterne i deres eget arbejde, og det er således medarbejderne selv der har optimeret arbejdsgange og opgaver. Samtidig belønnes medarbejdernes indsats direkte via nedsat arbejdstid, så der er mere tid til familien og fritid. Derudover har IIH Nordic indført en række trivselsskabende initiativer rettet mod den enkeltes sundhed og fællesskabet på arbejdspladsen. Ekspertpanelet lagde ved sin vurdering også vægt på, at initiativet er rettet mod hele arbejdspladsens organisatoriske ramme og arbejdsvilkår og ikke primært er baseret på individuelle tiltag.”
Ekspertpanelet består af: forsker Yun Katrine Ladegaard, Institut for Psykologi på Københavns Universitet, seniorforsker, dr.med Bo Netterstrøm samt professor i arbejdsmedicin, Jens Peter Ellekilde Bonde, Bispebjerg Hospital.
Fire sunde partnere
Dansk Erhverv er erhvervsorganisation og arbejdsgiverforening for fremtidens erhvervsliv. Vi repræsenterer et bredt udsnit af virksomheder og brancher. Vores mission er at fremme konkurrencekraft hos vores medlemmer i en globaliseret økonomi.
Vi er Danmarks største udbyder af sundhedsløsninger. Vi har fokus på forebyggelse, arbejdsmiljø, behandling, organisation og ledelse.
Vi er Danmarks 3. største landsdækkende idrætsorganisation, og vi arbejder med at motivere arbejdspladser til firmaidræt, motion og sundhedsfremme.
Forsikring & Pension er brancheorganisation for forsikring- og pensionsselskaberne i Danmark. Vi rådgiver bl.a. kommuner om mulighederne for at samarbejde med pensions- og forsikringsselskaberne ved sygdom.