Fremtidens attraktive arbejdsplads
Praktisk info
Konferencen foregår på Børsen i København den 28. november 2023.
Prisen er 1095 kr. inkl. moms.
I prisen indgår lækker frokost og forplejning undervejs.
Tilmeldingen er lukket.
Talere på konferencen
Mikael Kamber, forfatter og tv-vært
Arbejdglæde og tempo er overskriften på Mikael Kambers oplæg, og der er garanti for inspiration, humor og stof til eftertanke, når han fortæller om sammenhængen mellem trivsel og tempo i arbejdslivet. Tempoet har afgørende betydning for, om vi er i stand til at se klart og træffe hensigtsmæssige valg fra situation til situation. Så hvordan finder man et bæredygtigt tempo i et arbejdsliv, hvor tendensen er, at alting går hurtigere og hurtigere? Svaret involverer tre tydelige pejlemærker: Et skib, en bøn og en flaske.
Foredraget er baseret på forskningen i trivsel og arbejdsglæde, på Mikael Kambers arbejde med emnet i mere 15 år – og på hans seneste to bøger Sur for en sikkerheds skyld og Gå godt.
Regitze Siggaard, ekspert i det bæredygtige arbejdsliv og stifter af Outdoor Office Week
Regitze faciliterer dagen og har stor erfaring som sundhedsstrateg fra store organisationer i Danmark og nu som selvstændig, hvor hun arbejder med at skabe bæredygtige arbejdsliv.
Christine Ipsen, lektor v. DTU Management
Christine zoomer ind på det hybride arbejdsliv og - arbejdsformer. For hvordan kan vi arbejde med det psykiske arbejdsmiljø, når de traditionelle strukturer opløses. På konferencen vil Christine fortælle om fremtidens hybride arbejdsliv - både muligheder og opmærksomhedspunkter. Hun giver eksempler på værktøjer til at vedligeholde en god work-life-balance, og deler også gode råd til, hvordan man kan styrke det psykiske arbejdsmiljø og understøtte de sociale og faglige relationer på arbejdspladsen.
Ann-Christina Matzen Andreasen, forfatter, foredragsholder og virksomhedsleder
I Gentofte Kommune har ledelsesgruppen indført den 90 procent ledelsesløse metode, hvor de har erstattet den klassiske ledelse, hvor ansvaret og magten bor hos ledelsen, med fællesskabet. Hvordan det fungerer og hvilke erfaringer, de har gjort sig, fortæller Ann-Christina nærmere om på konferencen.
Henrik Olsson, administrerende direktør i ITW GSE
I 13 år har medarbejderne hos ITW GSE hver dag haft mulighed for at dyrke 30 minutters fælles træning i arbejdstiden. Hør Henrik Olsson fortælle om, hvordan man skal tilrettelægge motionen, så det giver sundhed, sammenhold og sorte tal på bundlinjen.
Stig Mølsted, seniorforsker og souschef på Nordsjællands Hospital
På Nordsjællands Hospital har de iværksat et pilotprojekt med 1 times motion i arbejdstiden. Hør ham fortælle om projektets erfaringer, og hvordan de er lykkedes med at indføre motion i arbejdstiden på en arbejdsplads, der favner mange forskellige typer jobs.